2025年是贯彻全国教育大会精神、落实教育强国建设规划纲要的关键之年，是“十四五”收官和“十五五”谋划之年，也是学校建校70周年。学校工作的总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会及全国教育大会精神，全面贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，加强党对学校工作的全面领导，深化落实“13810”重点工作思路，全力以赴打好硕士学位授予单位和授权点建设攻坚硬仗；办好70周年校庆、管理重心“北迁”阎良、《“十五五”事业发展规划》编制等3件大事；实施学科建设突破行动、人才强校引育行动、科研成果增益行动、专业内涵提质行动、招生就业聚力行动、开放办学赋能行动、财务高效保障行动、民生福祉增进行动等8项行动；实现学科专业、科学研究、国家项目、招生就业、高水平人才、基本建设等“10个1”奋斗目标，加快推动学校各项事业高质量发展。

一、加强党的全面领导，引领推动学校各项事业高质量发展

1.强化政治建设引领力。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严格落实“第一议题”制度，强化中心组 “七学联动”，发挥党委宣讲团和大学生宣讲团作用，做好党的创新理论宣讲宣传和研究阐释，推动党的创新理论走深走实。严格执行意识形态工作责任制《实施细则》《正面清单、负面清单》，加强意识形态分析研判，完善舆论引导机制，强化“三支队伍”建设，加强意识形态阵地管理。深入实施新时代立德树人工程，落实《新时代陕西省立德树人工作指南》，深化“红蓝融合”改革创新，印发《全面推进“大思政课”建设工作方案》，推进“航空+思政”、“大思政课”品牌建设，打造特色“金课”项目。深化落实《关于构建高质量思想政治工作体系的实施方案》，加强马克思主义学院建设，落实校领导听讲思政课、联系思政课教师制度，开好、讲好《习近平新时代中国特色社会主义概论》课程，开展 “大练兵”等思政育人活动。完善“青马工程”培养体系，拓展“一站式”学生社区多元化思政教育路径，加快构建“三全育人”大思政工作格局。坚持把法治作为学校治理的基本理念，持续推进法治校园建设，提升依法治校、依法决策能力水平。

（责任单位：党政办公室、党委宣传部、马克思主义学院、学生工作部（处）、校团委，各党总支、直属党支部）

2. 增强组织建设凝聚力。深入落实第28次全国高校党的建设工作会议精神，推动党的全面领导具体化、党建业务融合机制化、全面从严治党长效化。坚持党委领导下的校长负责制，切实增强领导班子整体功能。印发《2025年基层党建工作重点任务》，规范开展基层党组织换届选举工作，深化党建“双创”工作，推进高校基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划，切实提升学校基层党组织政治功能和组织功能。坚持围绕中心、服务大局，推动党建工作与落实学校2025年“13810”思路的深度融合，指导二级学院开展党政联席会议制度落实，切实将党的领导贯穿于学院各项工作的全过程。开展教师党支部书记“双带头人”培育，深化实施党员“双报到”工作，引领广大师生党员在服务地方经济社会发展中作出更大贡献。

（责任单位：党委组织部，各党总支、直属党支部）

3. 提升干部人才队伍战斗力。坚持新时代好干部标准，牢固树立重担当、重实干、重实绩的选人用人导向，持续在一线特别是急难险重岗位考察、发现和推荐干部，大力选拔在学校改革发展稳定中勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。抓实师生党员基本培训，抓好党员干部学习教育，帮助干部弥补知识弱项、能力短板，提高干部队伍专业素养。强化干部实践锻炼，做好干部的校内外挂职锻炼、短期跟学等，鼓励干部在重点项目和重点工作中提升视野、增长才干。坚持党对人才工作的全面领导，完善和更新后备人才资源库，积极组织年度各级各类人才项目推荐申报，力争获批省级以上人才至少1位。

（责任单位：党委组织部、人事处、各党总支、直属党支部）

4. 纵深推进全面从严治党。坚决落实二十届中央纪委四次全会和十四届省纪委四次全会部署要求，落实全面从严治党战略方针，树立清正廉洁的风向标，纵深推进正风肃纪反腐。巩固深化党纪学习教育成果，推动党的纪律教育常态化长效化，深化党员干部警示教育，推进清廉学校建设，营造遵规守纪、干事创业的良好环境。深化运用监督执纪“四种形态”，突出抓好“关键少数”，紧盯重点领域，持续深化整治群众身边不正之风和腐败问题，提升一体推进“三不腐”综合效果。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，持续深化“三个年”活动，重拳纠治形式主义、官僚主义，推进作风建设常态化长效化。落实省委巡视整改“回头看”要求，抓好专项巡察、督查，审计检查等反馈问题的整改落实，坚决纠治影响中省和学校党委决策部署落实落地、影响学校高质量发展的不作为、乱作为，加重基层负担等问题。

（责任单位：党委巡察工作办公室、纪检监察机构、党委组织部、审计处）

二、聚力强化内涵建设，为打赢申硕攻坚硬仗奠定坚实基础

5. 聚力打赢申硕攻坚战。坚持党政同责，充分调动一切可以调动的积极因素，实时补齐短板，及时更新数据，扎实高效推进硕士学位授予单位和授权点建设。紧扣新一轮硕士学位授权审核申请基本条件和总体要求，以目标为牵引、以问题为导向、以考核为约束，形成跟踪、警示、督促、激励的工作机制，保障建设措施有效执行。优化完善并严格执行硕士学位授权点建设行动方案、实施意见等制度，联系上级主管部门、相关高校、专家学者等，争取指导帮助，紧盯紧抓关键核心指标求突破，全力凝练学校的办学特色和申报方向，讲好申硕中的“西航品牌故事”，撰写“1+1+3”申报材料。

（责任单位：学科建设与硕士学位授予单位创建专项工作组、各二级学院（部））

6. 扎实做好“十四五”规划收官和“十五五”规划编制工作。总结梳理 “十四五”规划各项指标完成情况，加大重点工作推进力度，确保如期完成规划各项目标任务。启动 “十五五”规划编制工作，精选人员力量，组建工作专班，开展调查研究，科学精准设定“十五五”发展主要目标，合理测定各项发展指标，制定重大战略任务、重大改革举措、重大工程项目清单，为“十五五”高质量开局奠定基础。

（责任单位：发展规划与学科建设处、各二级学院（部））

7. 加强学科专业一体化建设。以学科建设为牵引，持续凝练学科方向、汇集学科人才、搭建学科平台。制订实施ESI学科推进计划，引导教师提升工程学学科论文引用次数。完善专业动态优化调整机制，制定《专业动态优化调整实施办法》，以国（省）级一流专业建设为重点，推进本科专业内涵建设，优先支持有利于国家和陕西地方经济社会发展、航空工业转型升级、低空经济发展所需的新工科专业建设，组织开展2～3个新专业申报。淘汰、停招、撤销对航空产业服务支撑较弱，社会需求度低的专业。以工程教育专业认证为抓手，夯实一流本科教育，通过工程教育认证专业1个。持续建设优质特色课程，立项建设一批人工智能赋能教学课程改革建设项目；打造一批产教深度融合特色“金课”；打磨一批课程思政示范课和教学研究项目。有组织地开展优质课程培育，获批国家级一流课程至少1门。围绕省级本科教师教学创新大赛，强化教师在人工智能赋能教育变革、课程思政等方面的专项培训，提升教学素养与创新能力，力争在省级教学比赛中获奖3项以上。推动数智教育教学改革，实施跨院数字化资源共同体建设，立项并实施校级虚拟教研室项目，深度培育打磨省级教育成果奖，获批7项以上省级教学改革研究项目。

（责任单位：本科教育教学审核评估专项工作组、各二级学院（部））

8.提升实践教学质量。强化实验实训设施、设备更新完善，做好实验室、实训场所安全管理，加强实践教学各环节质量的全过程监控，开展实践教学改革与研究，立项一批实践教学研究项目。开展应用型人才培养模式探索与实践，评选并推广以产教融合方式，推进人才培养模式改革创新的典型案例。推进无人机产业学院、航空液压产业学院等产业学院建设，鼓励企业深度参与专业建设和人才培养，开展产学合作协同育人项目申报、立项和验收，积极争取获批省级现代产业学院。开好建好创新创业课程，统筹做好 “挑战杯”、中国国际大学生创新大赛等竞赛的组织保障和咨询指导，力争省级以上获奖数量超过550项，其中一类竞赛获省部级以上奖项不少于37项。优化“大创”计划项目管理，省级以上立项数量不少于100项。

（责任单位：教务处、国有资产与实验室管理处、网络信息中心、校团委、校办工厂、各二级学院（部））

9. 强化有组织科学研究。以国家战略需求为导向，围绕地方经济社会发展，立足学校学科优势，整合优化学校现有科技创新资源，推动重点实验室重塑重组，谋划新建校级科研平台。发挥学科学术带头人引领作用，推进“特聘教授+团队+平台”模式与“总师+团队+平台”模式的双模式科研团队建设。建好用好特种泵系统技术国家地方联合工程研究中心、“一带一路”文化研究院、西北低空经济科技研究院等，在“机电材”学科框架下组建5个校级科研团队，至少打造1支省级高水平科研团队。争取多元投入，引导开展级别高、规模大的科研项目联合申报、联合攻关，获批省部级纵向科研项目不少于31项，争取国家级科研项目取得突破和增加，获批国家自然科学基金项目至少1项。强化政策导向，优化完善奖励激励机制，鼓励全员参与科研立项，实现科研经费到款1亿元以上，获省部级以上科研奖励至少1项。对接国家和地方重大关键产业，不断拓宽科技服务渠道，持续完善科技成果转化体系，释放学校科技成果转化潜能。瞄准军工科研发展重点领域和重点学科，启动国军标质量管理体系认证，加大军工项目支持力度，推动学校军工科研工作健康发展。

（责任单位：科技处、液压技术研究院、各二级学院（部））

10. 加强师资队伍建设。深入实施人才强校战略，以高水平博士和高级职称人员为重点，聚焦学科方向，持续加强人才引进工作，举行一场“丝绸之路”低空经济人才专项招聘活动，努力拓宽人才来源，不断优化队伍结构，进一步夯实师资队伍建设基础，确保生师比达到17：1以下。加大学科带头人的挖掘力度，做好机械、材料与化工、电子信息3个培育的学位点带头人管理和考核。坚持以教育家精神铸魂强师，将教育家精神融入教师职业发展、培养培训全过程，抓好师德师风突出问题专项整治，选树一批师德标兵、师德建设示范团队等先进典型。加强教师队伍培养培训，修订《青年教师导师制培养办法》，开展新教师岗前培训，做好教师企业实践锻炼，加强待岗教师培训，持续提升教师队伍能力素质。

（责任单位：人事处、教师工作部、各二级学院（部））

11. 扩大对外开放办学。持续深化中航工业、中国航发、中国商飞等头部行业企业及涉航类专精特新企业的合作交流和共建共享，主动对接上级部门及莲湖、阎良等属地政府，扎实推进已达成合作项目或意向落地见效。发挥好钱学森航空工程实验班、大飞机班、航空维修师班、工匠学院等作用，探索创新低空经济新型职业培训体系，形成产教融合、科教融汇、政校融通的良好局面。完善对外合作工作实施管理办法，建立科学合理的合作项目评估体系，加强中德合作办学项目管理，推进ICC项目的运行实施，筹备中美合作办学项目，开展中外合作办学机构申报可行性论证，加快推进中俄联合举办研究生项目，推进国际交流合作再上新台阶。

（责任单位：对外交流与合作处、党政办公室、发展规划与学科建设处、各二级学院（部））

三、健全“就业-专业设置-招生”一体联动机制，切实提升人才培养质量

12. 稳步提升生源质量。深入研究新高考改革招生录取政策，广泛开展调查研究，积极争取上级主管部门支持，缩减招生计划，增加航空产业发达省份招生比例。招生计划重点向特色优势鲜明、符合社会需求的专业倾斜，提高报考热度。建立招生宣传长效工作机制，创新招生宣传模式，召开一次中学校长论坛，全方位介绍学校学科专业特色、教学资源优势，提升学校知名度，力争2025年生源质量提升至省内同类高校第1。

（责任单位：教务处、各二级学院（部））

13. 引导学生全面发展。加强学生思想政治引领，通过校史知识竞赛、分享沙龙、主题班会、劳模英模报告会、行走的思政课、民族团结进步月等系列活动，将学生思政教育融入迎新、表彰、就业“三季”和开学、颁奖、毕业“三典礼”，教育引导学生立报国强国大志向，做挺膺担当奋斗者。实施“学习领航”优良学风提升计划，完善学业帮扶机制，发挥学生党支部和学生党员先锋模范作用，培养学生“学在西航”的良好品质。强化学工队伍建设，开展典型案例交流研讨、专项业务大比拼、集体备课会，做好学生工作研究课题和项目储备、校级辅导员工作室培育，提升学工队伍凝心聚力破难题能力。扩大“1234”资助育人品牌效应，逐步实现向“助困兜底，侧重奖优、引导、育人”资助格局转变。筹备召开共青团西安航空学院第三次代表大会，深化学生会改革，规范学生社团管理，发挥 “第二课堂”育人效能。开齐开足上好体育与健康课及艺术课程，促进学生全面发展。

（责任单位：学生工作部（处）、校团委、体育部、各二级学院（部））

14. 强化“文化西航”建设。持续构建“大文化”工作格局，出台《校园文化建设实施方案》，深化航空文化育人特色，提升航空大讲堂影响力，做好航空文化进校园、进课堂、进公寓、进网络，深化“一院一品”文化品牌创建，开展校园文化优秀成果评比推荐。建好中国航空文化博物馆，开展航空史、航空英雄人物宣传教育，推进航空文化学术交流合作。建好校史馆，发挥校风、校训、学校精神资政育人作用，将校史深度融入校园文化。持续发挥重大节庆传统节日的涵养教育功能，引导师生传承光荣传统、增强精神力量。丰富优质网络文化产品供给，开展“网络文化节”、“争做校园好网民”等主题活动，鼓励广大师生创作优质网络文化作品，推出网络名篇名作。

（责任单位：党委宣传部、校团委、图书馆、各二级学院（部））

15. 持续做好就业服务保障。深入推进“访企拓岗促就业”专项行动，拓展与中航工业、民航通航、产业开发区、各地市人社部门、重点企业的校企校政合作的广度深度，为毕业生实习就业提供更丰富的优质资源。依托“职通未来”大型招聘，打造行业、区域、重点单位“就业集市”，开展“就业直通车”、“企业招聘贴心管家”、“老师陪你转招聘会”等就业服务，发挥校园招聘主渠道作用，引导毕业生多途径就业。加强“一室一网一微一驿站”就业阵地建设，开展就业育人季、职业规划大赛等活动，注重学生国际化视野培养，扩大“宏志助航计划”覆盖面，做好困难群体毕业生“一对一”精准帮扶，健全就业指导服务体系。树立考研是更高质量就业意识，设立考研专项奖学金、优化考研复习环境，开展考研上岸、境外升学等帮扶措施，确保在就业数据真实准确的基础上，努力实现就业率与考研录取率稳步提升双赢局面，毕业生初次就业率不低于88%，力争考研录取率提升1个百分点。

（责任单位：学生工作部（处）、各二级学院（部））

四、优化管理服务效能，持续增强办学治校能力

16. 推进办学主体和管理重心“北迁”阎良。对标阎良校区作为主校区的功能定位，深度挖掘阎良校区校舍资源，进一步整合资源优势、创新机制体制、规范工作标准，扎实做好学校行政主体进驻阎良校区各项工作。成立搬迁工作专班、设立专项经费，持续优化完善搬迁工作方案，全面统筹协调办公用房分配、房屋修缮及财务保障、物资保障、通勤车辆保障等，及时解决行政主体进驻阎良校区各类问题， 5月1日前，完成行政主体搬迁进驻阎良校区工作。

（责任单位：党政办公室、国有资产与实验室管理处、后勤保障处、财务处、各相关单位）

17.持续深化综合改革。以学科建设为牵引，优化二级学院布局，调整学院设置和专业建设，统筹现有教育教学资源，集中精力推进学科专业一体化建设。优化科研评价体系和激励导向，激发科研人员创新热情，提高自主创新能力，营造鼓励高水平创新、维护科研诚信、推动高质量发展的良好科研环境。健全完善干部担当作为激励机制，优化处级单位考核及二级党组织党建考核指标体系，“共性”与“个性”相统一，“显著成绩”与“日常业绩”相结合，用好巡察、审计、信访等数据，达到以考明向、以考督行、以考促进的效果。推动人才评价改革，聚焦教书育人成效、学术创新贡献、服务经济发展等方面，以重点项目和关键指标突破为核心，进一步创新和改进职称晋升模式，充分激发人才创新活力。

（责任单位：发展规划与学科建设处、党委组织部、人事处、科技处、各二级学院（部））

18. 严格经费管理和使用。牢固树立以服务求发展，以贡献求支持的理念，持续加强政策学习研究，积极寻求政策支持，争取各类科研创收、社会资源和捐赠资金等投入。深入推进校办工厂、继续教育等方面体制机制改革，争取全年经营收入达到3500万元以上。加强各类非学历培训的招生力度，多形式开展办学活动，增加收入来源，切实改善学校财务状况。主动跟进，积极完善“两重两新”项目申报材料，至少获批资金1亿元。持续规范财务管理，强化财会监督、审计监督和绩效评价，提高经费使用效益，有序化解各类债务风险。严控“三公”经费支出，聚焦围绕民生保障、基本运行、申硕、“两馆”建设、学生公寓建设、阎良校区基础设施配套项目建设等，明确财务支出优先级，合理编制预算，确保重点项目优先保障、全力保障。

（责任单位：财务处、党政办公室、发展规划与学科建设处、对外交流与合作处、校办工厂、国有资产与实验室管理处、科技处、继续教育学院、审计处、纪检监察机构、各二级学院（部））

五、改善办学条件和育人环境，隆重简朴办好70周年校庆

19. 加快推进校园基本建设。持续优化阎良校区整体布局，全力推进阎良校区基础设施配套项目建设。开工建设7号学生公寓楼A栋项目，加紧报批学生公寓楼 B栋建设项目。扎实做好民航实验实训基地、图文信息中心等已建成项目竣工验收和备案。开展阎良校区一期用地待建地块文物勘探，取得文勘批复。积极对接沟通上级有关部门，用好用活各类政策，立项1个大学生活动中心项目，推动莲湖校区老旧楼宇改造，取得明显的实质性进展。

（责任单位：基建处、发展规划与学科建设处、学生工作（部）处、后勤保障处、财务处、审计处、国有资产与实验室管理处、纪检监察机构）

20. 着力增进民生福祉。统筹推进莲湖校区教学区环境提升、阎良校区整体绿化、学生公寓环境提升、校园亮化美化等项目，改善校园基础条件。加强后勤物业服务公司监督管理，改进家属区物业服务工作，提升物业服务质量。高质量做好餐饮服务保障，高标准做好水电暖保障，高效率做好校园修缮，高要求推动幼儿园教育提质增效，高水平做好各项民生服务实事，全力以赴保障师生食品安全和校园水电暖安全。持续推进银校合作信息化建设项目落实落地，健全完善“一网通办”，探索建设5G融合校园网络，切实保障网络核心系统运行安全稳定。加强图书馆馆藏资源建设，做好图书推广和服务。精细化组织干部职工体检，提升公共卫生应急处置能力，做好师生医疗保障。开展干部职工精神文化活动，做好职工福利和困难职工慰问，关心关爱离退休老同志身心健康。

（责任单位：后勤保障处、网络信息中心、图书馆、校医院、校工会、离退休工作处）

21.隆重简朴办好70周年校庆。全面推进校庆各项筹备工作，坚持走出校门办校庆，加快推进校史馆、中国航空文化博物馆建设和阎良校区南大门建设等重点项目落实落地。充分动员广大师生校友全员参与校庆筹备，高标准办好建校70周年高质量发展大会、校庆系列学术活动、学生文体活动、校友庆祝活动等，编辑出版系列校庆刊物，营造浓厚的校庆氛围。加快完善校友数据库，推进校友总会和教育发展基金会审批，主动联络校友情谊，建强学校与校友的联系纽带，项目化精准推进各类捐赠，助推学校各项事业高质量发展。持续传播西航文化、弘扬西航精神，讲好西航故事，激发师生校友对学校发展的责任感、使命感和荣誉感。

（责任单位：党政办公室、校庆各专项工作组、全校各单位）

22. 守牢校园安全稳定底线。持续健全大安全工作格局，完善校园安全稳定预防与责任体系，夯实各领域安全稳定工作责任。严格落实意识形态工作责任制，巩固壮大主流思想舆论，深入开展总体国家安全观教育，加强各类阵地建设管理，强化重点群体管控，坚决抵御和防范非法宗教向校园渗透。深入推进学校安全稳定治本攻坚三年行动，统筹做好消防安全、食品卫生安全、宿舍安全、实验室安全、校园周边安全等工作。持续拓宽师生意见建议征集机制，注重抓好师生心理健康教育，常态化开展校园重点人群和矛盾问题排查化解。强化风险隐患排查治理，健全完善各领域应急预案体系，提升校园应急处突能力水平。加强值班值守和信息报送，开展校园安全稳定工作队伍能力提升培训，切实提高校园安全治理现代化水平。

（责任单位：党政办公室、安全稳定领域各责任单位、各二级学院）